Senior Data Architect (W/M/X)

**Diese Position richtet sich an Personen mit Wohnsitz in Deutschland 
Ort: München, Deutschland
 

Über uns

Ascent ist ein designorientiertes Software-, Daten- und Cloud-Unternehmen, das sich auf fortschrittliche Analytik und Künstliche Intelligenz spezialisiert hat. Wir sind ein Engineering-Unternehmen. Wir entwerfen, entwickeln und betreiben cloud-native Produkte, Lösungen, Plattformen und Erlebnisse auf Azure.

Unsere paneuropäische Community aus Engineers, Architekt:innen, Data Scientists und digitalen Berater:innen unterstützt Kund:innen dabei, Herausforderungen zu meistern und Chancen zu nutzen – damit sie etwas Neues schaffen oder Bestehendes besser machen können.

Von globalen Unternehmen aus den Bereichen Versicherung, Pharma, Gesundheitswesen und Einzelhandel bis hin zu Smart-Home-Geräten, Weltraumforschung und Cricket – wir arbeiten mit einigen der klügsten Köpfe in den innovativsten Unternehmen zusammen.

Dein Profil

Wir suchen für unseren Standort in München eine/n Senior Data Architect (W/M/X) mit ausgeprägtem Kund:innenfokus und 

• nachgewiesener Erfahrung im Design und in der Umsetzung von Data Warehouse und Analytics Lösungen bei Mittelstands- und Enterprise-Unternehmen  
• angewandten Kenntnissen in unterschiedlichen Datenmodellierungsansätzen und Datenintegrationspatterns sowie gängigen Architekturdokumentationstechniken 
• Erfahrung in der Führung von Entwicklungsteams und der Definition von Entwicklungsprozessen 
• strukturiertem Vorgehen bei der Aufnahme von Kunden-Anforderungen aus Fachbereichen und IT  
• sehr guten Kenntnissen des Azure Data Stacks -– Microsoft Fabric, Azure Data Factory, Azure Synapse, Azure SQL Database, Azure Data Lake und Power BI sowie Azure Fundamentals 
• Fähigkeiten im Umgang mit Databricks, Snowflake und/oder Spark  
• Kenntnissen in der Infrastruktur- und Deployment-Automatisierung  
• solider Erfahrung in der allgemeinen Programmierung - idealerweise Python, SQL, C# und PowerShell 

Daten sind deine Leidenschaft. Das spürt man deutlich, wenn du Kund:innen die Einsatzmöglichkeiten moderner Daten-Technologien erklärst oder wenn du mit und für deine Kolleg:innen im Team eine komplexe Daten-Architektur entwirfst. Du hast langjährige praktische Erfahrung in der Arbeit mit Data Analytics, Data Warehouse und Reporting Lösungen, kennst die Herausforderungen bei der Integration heterogener Quellsysteme und behältst dabei immer die fachliche Anwendung im Fokus. Wir bevorzugen die Anwendung agiler Methoden in unserer Arbeitsweise. Daher ist es entscheidend, dass du dich mit diesem Ansatz wohl fühlst. Du solltest in der Lage sein, in Situationen mit Kund:innenkontakt klar und effektiv auf Deutsch und Englisch zu kommunizieren, insbesondere mit Personen, die möglicherweise nicht so technisch versiert sind. Gute schriftliche und mündliche Sprachkenntnisse sind daher von großer Bedeutung. Ein Teamplayer zu sein und das Teilen von Wissen zu schätzen, sollte für dich selbstverständlich sein. Es ist wichtig, dass du die Leidenschaft und den Antrieb mitbringst, um gemeinsame Ziele und Vorgaben zu erreichen.  

• Inhaltliche Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Analytics-Lösungen auf der Microsoft Azure Plattform  
• Führung von Entwicklungsteams 
• Entwurf von Datenarchitekturen und Datenmodellen für analytische Anwendungen 
• Requirements Engineering und KPI-Definition  
• Hands-on Projektarbeit im Bereich Datenintegration und/oder Reporting/Analyse  
• Know-how-Transfer sowohl intern als auch zur Kund:in

Arbeiten bei Ascent 

Bei Ascent legen wir großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance mit hybridem Arbeitsmodellen und flexiblen Möglichkeiten. Freu dich auf 30 Urlaubstage, einen Kinderbetreuungszuschuss, Workation, Lunch-Voucher und einem  Mobilitätszuschuss. Dein Wohlbefinden ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir Zugang zu Well-Being-Coaches. 
Deine persönliche und berufliche Entwicklung steht bei uns im Fokus. Wir unterstützen dich mit Trainings, Zertifizierungen und regelmäßigem Feedback. Unser Arbeitsumfeld ist modern, dynamisch und geprägt von unseren Werten: Empathy, Energy, and Audacity. 
Als Arbeitgeber der Chancengleichheit setzen wir uns aktiv für Inklusion ein. Niemand wird bei uns benachteiligt – egal ob aufgrund von Geschlecht, Herkunft, Alter oder einer Behinderung. Falls du Anpassungen im Bewerbungsprozess brauchst, lass es uns einfach wissen. 
 
*Benefits können je nach Land variieren